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Développeur java F/H

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CBP FRANCE

  • Contrat CDI

  • Rythme Temps plein

  • Salaire Selon profil

  • Lieu Saint-Herblain

  • Expérience Minimum 3 ans

  • Publication 07/10/2019

Qui sommes-nous ?


Depuis 1991, l'activité du Pôle Courtage Assurance du groupe Financière CEP est développée sous la marque Cbp qui est devenue l’un des tout premiers courtiers d’assurance en France et en Italie, et le spécialiste de l’assurance emprunteur. Cbp exerce exclusivement en B to B.

Dans chacune de ses filiales européennes, Cbp est mandaté par ses partenaires pour assurer la gestion des contrats d’assurances de prêt et de prévoyance individuelle. Les assurés sont ainsi au cœur de notre organisation.

L’équipe Claim au sein de la Direction des Technologies et du Digital (150 personnes) est en charge de la mise à disposition des outils back-office pour les gestionnaires Cbp, des extranets permettant aux distributeurs d’assurance de visualiser les sinistres de leur portefeuille et des applications permettant aux assureurs de traiter les dossiers en dehors de la délégation de Cbp.

Le terrain de jeu que nous vous offrons au cœur de notre stack technique : Java 7/8, Spring batch/Spring boot, JPQL, Grails, … Le tout dans un environnement on premise en pleine migration vers le cloud AWS.

Etre développeur chez Cbp, c'est quoi ?

Faire partie intégrante de la communauté de développeurs de Cbp (environ 100 personnes, entre 2 et 15 ans d’expérience).

Etre membre d’une feature team, qui a la responsabilité de l’évolution et du bon fonctionnement d’un certain nombre d’applications. D’autres communautés permettent l’échange et la réflexion autour de thèmes comme la sécurité, la donnée, l’architecture, les tests…

Être directement impliqué dans le bon fonctionnement des applications en production, éventuellement aidé par les Ops.

Faire évoluer les applications au travers de projets agiles (Scrum ou Kanban selon le choix de l’équipe), au travers de méthodes orientées DevOps (automatisation forte, intégration et déploiement continus...) avec une démarche de plus en plus tournée vers le cloud (IaaS Amazon WS).

Participer régulièrement à des conférences (Devoxx, USI, Agile Tour…) ou à des formations pour se maintenir au top.

Votre mission, si vous l’acceptez :

  • Développer les User Story
  • Définir les architectures avec le reste de l’équipe
  • Mettre en œuvre les tests unitaires et automatisés
  • Déployer le produit dans les différents environnements
  • Participer aux communautés de pratiques
  • Garantir le bon fonctionnement du produit en production, corriger et traiter les incidents ponctuels
  • Etre acteur dans l’amélioration du fonctionnement de l’équipe

L’un des gros challenges pour l’année 2020 est de poursuivre la bascule des produits vers le Cloud (IaaS AWS) tout en continuant à faire évoluer et à développer des produits pour accompagner le développement des filiales européennes.

Pour répondre à ces challenges, les équipes Europe se renforcent d'un développeur expérimenté en interne qui viendra intégrer une des équipes produits. L'équipe est organisée en mode Agile : Products Owner, développeurs, testeurs, experts fonctionnels, DevOps, Scrum, autonomie.

Et vous ?

  • De formation Bac +5 (type école d'ingénieurs) ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 ans sur une fonction similaire.
  • Vous êtes force de proposition aussi bien sur les aspects méthodologiques que techniques.
  • La valeur délivrée aux utilisateurs et les problématiques d'UX vous tiennent à coeur.
  • Vous avez l'esprit agile, aimez le refactoring, le clean code, l’industrialisation des devs, l’ingénierie du test, de la production et l’innovation. On sait, cela fait beaucoup ;-)
  • Vous êtes à l’aise sur notre stack technique : Java, J2EE, Spring, Spring boot, REST, Hibernate, Groovy, Grails, Angular, IaaS Amazon WS, ELK…
  • La maîtrise de l'anglais est un véritable plus car cela vous permettra de communiquer avec nos filiales tous les jours sur leurs besoins

Notre proposition

Nous vous proposons un poste en CDI sur lequel vous êtes cadre au forfait jour. Votre rémunération sera en fonction de votre expérience et votre lieu de travail est situé à Saint-Herblain.

Vous bénéficiez d’une rémunération fixe répartie sur 13.5 mois, hors prime d’intéressement et de participation. Vous disposez également de RTT, de titres restaurants ainsi que d’un contrat frais de santé et de prévoyance. Nos locaux sont récents, chaleureux et accueillants. L’entreprise organise divers événements auxquels vous serez convié, et vous découvrirez plein d’autres choses encore !

Vous êtes tentés ?

Pour aller plus loin et découvrir un peu plus notre entreprise, n’hésitez pas à faire un tour sur notre site : www.cbp-group.com

Référence de l'offre : 37d250b9-e0c0-4890-6275-08d74b5b3303

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CDI · Temps plein · Selon profil Saint-Herblain

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